UÜ İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi konferans salonunda gerçekleştirilen konferansta öğrencilere hitap eden Yahya Erçetin, önce holdingin istihdam ve staj politikaları konusunda bilgi verdi. Yahya Erçetin, deneyimlerini aktardığı öğrencilere iş hayatında başarılı olmanın sırlarını da anlattı.
   Konferansta, Küçükoğlu Holding’in kuruş süreci, bünyesindeki firmalar, üretim, istihdam ve İnsan Kaynakları politikalarını da anlatan Yahya Erçetin, 1985 yılında temelleri atılan Küçükoğlu Holding’in Bursa, Sakarya ve Kocaeli’de Toksan AŞ, Ak Pres AŞ, Akteknik A.Ş ve Slovenya’da Ak Automotive D.O.O firmaları ile üretim yaptığını söyledi. Bunun yanı sıra İstanbul Avcılar'daki Toyota Plaza Aktoy'da sıfır ve ikinci el otomobil satışı, servis ve yedek parça hizmeti verildiğini ayrıca diğer bir şirketleri olan Aktoy Sigorta’nın alanında hızla büyüdüğünü anlattı.
   Toplam 90 bin metrekarelik üretim alanı ve 1500 çalışanı bulunan Küçükoğlu Holding’in küresel pazarda kendisine yer bulduğunu ifade eden Yahya Erçetin, Holding’in dünyanın dev otomobil firmalarına üretim yaptığını ifade etti. Yahya Erçetin, holdinglerinin tüm faaliyetlerini uzman bir kadro tarafından hazırlanan ve tüm paydaşlarına sundukları 2025 Stratejik Planına uygun gerçekleştirdiklerini de ifade etti.
“ÜNİVERSİTE SANAYİ İŞ BİRLİĞİ BİZİM İÇİN ÇOK ÖNEMLİDİR…”
   Küçükoğlu Holding’in üniversite-sanayi işbirliğine önem verdiğini, olanaklar ölçüsünde üniversite öğrencilerine staj imkânı sağladıklarını da ifade eden Yahya Erçetin, “Holding şirketlerimizde üniversiteler ile iş birliğine çok önem veriyoruz. Ar-Ge Merkezimizde de ülkemizin seçkin üniversiteleri ile ortak çalışmalarımız var” dedi.
BAŞARININ SIRLARI
   Yahya Erçetin konferansta deneyimlerini paylaştığı öğrencilere iş hayatında başarılı olabilmenin püf noktalarını da anlattı. Başarılı olmak için dikkatli ve titiz çalışmak gerektiğini vurgulayan Erçetin, tüm asla mazeret üretmemek ve ayrıntılara dikkat etmek gerektiğine de vurgu yaptı. Yahya Erçetin ayrıca Küçükoğlu Holding bünyesinde işe alacakları yeni personelden beklentilerini de anlatarak, “Birlikte çalışmak istediğimiz kişilerde, gelecekle ilgili planları olan, mücadeleci, sinerji yaratabilen, ekip çalışmasına uyum gösterebilen, vizyon sahibi olma gibi özellikler arıyoruz” dedi.